清空
 兴人社小程序
立即体验
岳阳楼区:流动人员档案政策宣讲进社区、进校区、进园区
时间:2024-11-04 来源:中人社传媒 作者:李虎 胡鹏

为全面提升面向流动人员档案管理服务水平,近日,岳阳市岳阳楼区人力资源服务中心深入社区、校区、园区开展流动人员档案政策专题宣传活动,为全区就业创业兴业的流动人员,提供全面、精准、贴心的档案服务。

服务进社区,贴近民生答疑解惑

“工作单位不具备档案管理权限的,个人档案可以存放在户籍所在地或工作所在地的公共就业和人才服务机构,我们岳阳楼区人力资源服务中心就是这样的专门机构,免费为各类人才提供档案管理服务。”在五里牌街道办事处活动现场,“档案服务零距离”的专门咨询台吸引了众多居民,工作人员积极发放宣传资料,并耐心讲解相关政策业务内容。

“换地方工作的话,档案应该怎么办呢?”针对居民关于档案转移的询问,工作人员对照政策指南,说明在跨地区就业、工作调动的情况下,可按照规定流程办理转移手续,在提示转移所需的材料清单和办理步骤时,工作人员还引导居民了解智慧人社、人才服务热线等线上线下多种办理和查询渠道。

关于档案管理应用方面,工作人员结合实际情况举例说明:在办理退休时,档案中的招工表、工资表等材料,是认定工龄和计算养老金的重要依据,并提醒大家,档案关系到每个人的切身利益,档案的规范管理至关重要。

服务进校区,助力学子规划未来

针对即将踏入社会的大学生群体,岳阳楼区人力资源服务中心结合2024年高校毕业生供需见面会,深入湖南理工学院等高校,进行了“毕业后档案去哪儿”的专题宣讲。

“档案对就业非常重要。”工作人员抓住毕业生的关注点,着重说明了就业单位接收档案、就业地人才市场存放档案、转回生源地保管档案等不同途径的特点和适用情况,特别提示“考公”“考编”的毕业生,档案的完整性和真实性是资格审查的关键环节。

对于升学的同学,工作人员重点说明了考研、出国留学等情况下档案的处理方式,确保档案能够顺利转接,不影响学业进程。还提醒大家,档案中的学历、工作经历等材料,还将是今后评定职称的必备条件,要注意妥善保管。

在现场互动交流环节,工作人员对同学们对“档案留校有什么期限和规定?”“毕业后自主创业档案怎么处理?”等提问,都给予了专业、详尽的解答。

服务进园区,优化人才成长环境

通过线上线下相结合的方式,岳阳楼区还将在广播、户外展示屏、政策宣传栏、新闻媒体、区政府和各大高校官方网站、微信公众号等平台推广流动人员档案管理服务政策,确保在楼区求学、就业、创业、兴业的人员,都能随时随地获取到准确、有用的档案政策内容。

“结合我区重点企业关于人才政策的需求,我们还将进入小龙城、洞庭在线数字产业园区,以及科美达、中科电气等生产企业园区,开展流动人员档案政策服务。”岳阳楼区人力资源服务中心负责人表示,要着力提高广大流动人员对档案政策的知晓度和理解程度,增强档案管理意识,重视和规范地处理好个人档案,并进一步凝聚重视人才、服务人才、关爱人才的共识和力量,联合共建人才档案管理服务的长效机制,助力优化核心引领和首善之区经济发展环境,汇聚各类人才留岳来岳就业兴业,为人才的跨区域流动和社会的和谐发展提供有力保障。

【编辑】周纯

APP直接下载

点击下载

关闭